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우리금융지주 임원후보추천위원회(이하 임추위)는 임종룡 현 회장을 차기 회장 최종후보로 추천했다고 29일 밝혔다.임추위가 지난 10월 28일 경영승계절차를 개시한 이후 약 2개월 만이다.
이어 임추위는 현재 우리금융의 당면과제를 △증권·보험업 완성을 발판으로 이들 자회사를 집중 육성,이를 통해 탑 티어(Top-Tier) 종합금융그룹으로의 안정적 도약 △인공지능(AI)·스테이블 코인 시대를 체계적으로 대비,확고한 시장 선도적 지위 선점 △생산적 금융의 대전환기를 맞아 기업금융 강점과 자본시장 계열사의 시너지 창출을 통한 기업가치 제고 등이라고 판단했다.
임추위는 "임 회장이 제시한 비전과 방향이 명확하고 구체적이었으며 경영승계계획에서 정한 통찰,도전,혁신,신뢰,온 카지노 주소소통 등 우리금융 리더상에 부합하고,온 카지노 주소내외부로부터 신망이 두터운 점도 높이 평가를 받았다"고 강조했다.
이 위원장은 "우리금융은 금융감독원 지배구조모범관행을 충실히 반영해 2024년 2월 경영승계규정과 최고경영자 경영승계계획을 전면 개정했으며 해당 규정과 원칙에 따라 지난 2년간 내·외부 상시 후보군을 관리해왔고 이번 승계프로그램도 진행했다"고 했다.
또 "우리금융 도약을 이끌 최적의 리더를 선정하기 위해 지난 2개월간 수차례의 임추위와 간담회를 개최해 후보자들을 면밀히 검증하고 논의한 끝에 최종 후보를 추천했다"고 언급했다.
이 위원장은 후보 선정 과정에 대해서도 자세히 설명했다.임추위는 지난 10월 28일 경영승계절차를 개시했으며 약 3주간 상시 후보군에 대한 면밀한 심사를 통해 11월 17일 롱리스트 후보자를 추천했다.
이후 평판조회와 면접 등 평가 과정을 거쳐 12월 1일 내부 2명,외부 2명의 숏리스트 후보자를 추천했다.특히 외부후보 2명을 포함한 4명의 후보자 전원을 대상으로 경영계획 발표 및 임추위원 심층면접,복수의 외부전문가 면접 등 다양한 평가·검증 과정을 약 한 달간 진행했다.이날 임추위에서 모든 평가 과정의 결과를 종합적으로 심사한 후 마지막 단계까지 위원들 간 심도 있는 논의 끝에 임 회장을 최종 후보자로 추천하게 됐다고 밝혔다.
이 위원장은 이번 경영승계절차를 마무리하면서 "향후 출범 예정인 금감원 지배구조개선 태스크포스(TF)에서 제시하는 기준 등을 충실히 반영해 경영승계계획을 지속적으로 발전시켜 나갈 계획"이라고 했다.
최종 후보로 추천된 임종룡 회장은 내년 3월 예정된 정기주주총회에서 승인이 이루어지면 임기 3년의 차기 회장으로 취임하게 된다.
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