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직장갑질119는 지난 한 해 제보된 언어폭력 사례를 5가지 유형으로 분석했다.
주요 유형은 △“죽여버릴까,카지노 무료 머니난 여자도 때릴 수 있다” 등 협박형 △“소대가리도 너보다 똑똑하겠다” 등 비교·비난형 △“네 머리에는 그게 이해가 되냐” 등 능력 모욕형 △“터진 입이라고 맘대로 지껄이냐” 등 신체 비하형 △“국어 못하냐”과 같은 인격 말살형 등이다.
단체 측이 지난해 10월 1∼14일 직장인 1천명을 대상으로 직장 내 괴롭힘 경험에 대한 설문조사를 진행한 결과,카지노 무료 머니괴롭힘을 당한 330명 중 17.8%가 모욕·명예훼손을 당한 것으로 나타났다.
폭행·폭언도 15.4%에 달했다.
직장갑질119는 “직장인들이 일터에서 겪는 가장 크고 일상적인 고통은 무엇보다 상사의 폭언과 막말”이라며 “인간의 존엄성을 파괴하는‘이혜훈 언어폭력’을 추방하고 안하무인 사장,카지노 무료 머니인격 말살 상사는 일터에서 사라져야 한다”고 말했다.
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카지노 무료 머니,영상편집 : 안홍현그래픽 : 김진호※ '당신의 제보가 뉴스가 됩니다'[카카오톡] YTN 검색해 채널 추가[전화] 02-398-8585[메일] social@ytn.